”Om det varit dina egna pengar – hade du betalat för det då?”
Roger
Har du ett Citat som du tycker passar dig eller som du har som motto?
Om det varit dina egna pengar – hade du betalat för det då?” Detta är ett citat jag ofta påminner mig om när jag fattar beslut, både i arbetslivet och privat. Det handlar om att alltid sträva efter kvalitet och ansvar, och att agera med integritet. Jag försöker tänka långsiktigt och alltid sätta mig in i andras situation, för att fatta välgrundade och ansvarsfulla beslut.
Berätta lite om dig själv, hur är du som person och hur uppfattas du av andra?
Jag är strukturerad och disciplinerad och drivs av en stark inre kompass. Jag strävar efter att vara en person som håller sina löften och lever efter mina värderingar. Andra uppfattar mig ofta som pålitlig och målmedveten, och jag tror att det är denna konsekventa arbetsstil som gör att folk känner att de kan lita på mig i både små och stora projekt.
Hur hamnade du på SQL och hur är SQL som arbetsplats?
Min väg till SQL började med ett intresse för system och teknik som gör skillnad i människors och företags vardag. När jag först kom i kontakt med SQL Systems, blev jag imponerad av företagets fokus på innovation och ständig förbättring, något som verkligen resonera med mig. Arbetsplatsen är inspirerande, präglad av en samarbetsvillig och öppen kultur där vi tillsammans strävar efter att lösa utmaningar och nå resultat. Här känner jag att min kompetens verkligen får möjlighet att utvecklas och bidra till teamets framgång.
Jag drivs av att leva ett liv som är medvetet, mätbart och meningsfullt.
Vad är dina arbetsuppgifter?
Mina arbetsuppgifter på SQL Systems innebär bland annat att stödja och optimera affärssystem med fokus på SAP PM. Jag arbetar nära både kunder och kollegor för att säkerställa att våra lösningar är både funktionella och hållbara. Jag ser till att alla processer är effektivt integrerade och att vi ständigt förbättrar arbetsflödena för att maximera resultat och produktivitet. Jag har också ett ansvar för att kontinuerligt mäta och analysera data för att förstå var det finns utrymme för förbättring.
Vad drivs du av?
Jag drivs av att leva ett liv som är medvetet, mätbart och meningsfullt. För mig handlar det om att alltid vara närvarande och fokuserad på det jag gör – både professionellt och privat. Jag vill känna att varje dag jag lever är en dag där jag aktivt jobbar mot mina mål, samtidigt som jag utvecklas som person och bidrar till andras framgång.
Vad gör du helst en lördagskväll?
Som morgonmänniska tenderar jag att ta det lugnt på lördagskvällar. Jag tycker om att koppla av och lyssna på vinylskivor – det är en stund för mig att varva ner och reflektera över veckan som gått. Jag väljer ofta skivor som passar min sinnesstämning för dagen och ser till att det är en stund för egen tid utan några större krav på aktivitet.
Vad önskar du att du hade mer tid till att göra?
Jag önskar att jag hade mer tid för att läsa fysiska böcker. Det är något med känslan av att bläddra i sidor, ta in innehållet utan distraktioner, och fördjupa mig i ämnen som intresserar mig. Jag tycker att det ger en typ av reflektion och lärande som digitala format inte riktigt kan ersätta.
Har du en bucketlist och i så fall – vilka är de tre sakerna högst upp på listan?
Ja, jag har en bucketlist. De 2 främsta sakerna är:
- Att genomföra ett längre träningsprogram, exempelvis en utmaning som sträcker sig över flera månader, för att verkligen testa mina fysiska gränser. Just nu att klara fler "pull ups" samt "toes to bar" än idag.
- Att fördjupa mina kunskaper inom personlig utveckling och psykologiska teorier, för att bättre förstå både mig själv och andra i mina professionella och privata relationer.
När känner du stolthet för att du är en del av teamet på SQL Systems?
Jag känner en stor stolthet över att vara en del av SQL Systems när jag ser att mina frågor tas på allvar och leder till konkreta, smarta svar. Min trygghet att ställa frågor och ta in andras expertis gör mig bättre och stärker teamets kollektiva kompetens. Det handlar om att skapa en kultur där vi ständigt lär oss och utvecklas tillsammans, vilket gör det roligt och meningsfullt att vara en del av teamet.
Vilken egenskap anser du är viktigast för att lyckas i rollen som (din roll)?
Mäta, förstå, optimera och leva leverera efter ständig förbättring
I vilka situationer tycker du att ditt jobb är roligast?
Jag tycker att mitt jobb är roligast när vi står inför komplexa problem och jag kan använda både min tekniska kunskap och min analytiska förmåga för att lösa dem. När jag ser en lösning komma på plats och teamet tillsammans når ett resultat, känns det otroligt tillfredsställande. Det ger mig en känsla av att verkligen bidra till både företaget och kundens framgång.
Hur upplever du våra värdeord?
- Samarbete: Jag tror att framgång nås genom att vi arbetar tillsammans som ett team. Ett gott samarbete bygger på ömsesidig respekt och att vi delar med oss av våra styrkor för att gemensamt nå våra mål. Jag uppskattar verkligen den öppna och hjälpsamma arbetskulturen här, där vi står enade och löser utmaningar tillsammans.
- Mod: Mod handlar för mig om att våga ta beslut även när osäkerheten är stor. Det är något vi ofta står inför i vårt arbete med komplexa system och förändringsarbete. Jag försöker alltid agera med mod, att våga pröva nya lösningar och tänka utanför boxen för att ta oss framåt.
- Integritet: För mig innebär integritet att stå för sina handlingar och beslut, och alltid agera på ett ansvarsfullt sätt, både mot kunder, kollegor och företaget. Det handlar om att göra det rätta även när ingen ser, och det är en värdering jag försöker följa i allt jag gör – både professionellt och privat.
Dessa värdeord skapar en stark grund för oss som team, och de reflekterar de principer jag själv försöker leva efter för att bidra till en positiv och hållbar arbetsmiljö.
